优秀导师：冯涛（鹏力塑造）

推荐理由：

他严于律己、以身作则、细心负责、乐于奉献，推动整个团队呈现相互学习和紧密协作的饱满状态。

在导师岗位上，他为徒弟量身定制了科学合理的带教计划。为了磨砺人才，他将徒弟分配至车间一线，从基层做起，从意识到理论，再到实践，层层递进，推动新人快速适应文化、熟悉业务，并取得了较好的成绩。

推荐指数：★★★★★

优秀导师：刘怀芝（鹏力电子）

推荐理由：

他以党员的身份严格要求自己，工作积极，勤奋努力，专业素质过硬，主导并参与多个研发项目。

作为带教导师，他善于总结、乐于分享，为徒弟量身打造清晰的带教计划，并不厌其烦地指导徒弟从根源上分析问题，坚持做到“授人以鱼不如授人以渔”。

推荐指数：★★★★★

优秀导师：刘其民（鹏力塑造）

推荐理由：

他思想政治觉悟高、为人正派、作风朴实，工作热情饱满，具有较强的组织观念和大局意识。

担任导师期间，他积极履行导师职责，深入辅导教学，理论联系实际，通过层次管理优化带教方式。培养出的多名一线班组长在生产管理岗位上发挥着中流砥柱的作用。

推荐指数：★★★★★

优秀导师：孙硕（鹏力电子）

推荐理由：

工作认真负责，具有良好的敬业精神，专业知识扎实，实践经验丰富，任务饱满，业绩优秀。

他建立了Java开发团队，并为不同层次、不同水平的员工制定了个性化带教计划，耐心解答徒弟在工作与生活中遇到的问题，能够做到“身先士卒，以身作则，全力以赴，倾囊相授” 。

推荐指数：★★★★★

优秀导师：李奥（鹏力超低温）

推荐理由：

作为一名公司领导，他在技术上注重创新，鼓励项目复盘和技术分享，为员工创造了良好的工作环境和发展平台。

他带教形式丰富，注重信息共享与沟通。在帮助学员掌握工作技能的同时，他能够及时答疑解惑，协调解决各类困难与问题。所带徒弟成长迅速，已能够独立开展研发试验工作。

推荐指数：★★★★★

优秀导师：李朝磊（鹏力智造）

推荐理由：

他在工作中锐意进取，攻坚克难，认同并积极传播鹏力文化。

在带教过程中，他亦师亦友，能够根据员工的特点制定有针对性的带教计划，从理论到实操，帮助学员系统搭建知识体系，提高实操能力。作为部门主管，他在部门内营造了良好的学习氛围，鼓励员工积极分享、发挥所长，帮助员工找到成就感、归属感、成长感和自豪感，所带徒弟提前出师成才。

推荐指数：★★★★★

鹏力导师

是打造集团“梦之队”的逐梦人，

他们努力

让每名员工的职业生涯都有出彩的机会。

他们努力

奋战在各条战线上，

兢兢业业、勤勤恳恳 、辛苦耕耘、

奉献自己、成就他人。

让我们一起对他们说一句“辛苦了”！